18-28W/年
/ 苏州-太仓市 / 5年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人更新于 2025-12-26
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提供住宿
职称评定
晋升空间大
公积金
五险
1. 提供具有竞争力的薪资待遇，薪资发放稳定，具体面议，缴纳五险一金。 2. 享受带薪寒暑假、节日福利、教师培训等完善的福利保障，并有机会到北大学习。 3提供良好的职业发展平台，支持教师专业成长与职称晋升，开通优秀人才职称晋升绿色通道。 4.提供教师住房补贴，发放交通补贴、餐补，享受生日福利、婚嫁及生育慰问福利。 5.协助解决教师子女就读，定期组织团建活动，丰富教职工文化生活。
到岗时间： 2026-01-10
一、岗位职责 1.全面主持学校教务管理工作，制定并实施教学工作计划、教学规章制度，保障教学工作规范、有序开展。 2. 负责课程设置、教学进度统筹、教材与教辅资料选用等工作，优化教学资源配置，提升课程实施质量。 3.组织开展教学常规检查、教学质量评估与监控工作，定期分析教学数据，及时发现并解决教学中存在的问题。 4.牵头组织教研活动、教师培训与业务交流，搭建教师专业发展平台，提升教师队伍教学水平与专业素养。 5.负责学籍管理、考试组织、成绩统计分析等工作，确保相关工作严谨规范。 6.协调各学科教研组、年级组与其他部门的工作，保障教学环节顺畅衔接，营造良好的教学氛围。 二、任职要求 1.仅限具有英语教学经验者考虑。 2.具有5年及以上高中教务管理、年级组管理或教研组组长等相关管理岗位经验。 2. 熟悉高中教育教学规律、课程标准及高考相关政策，具备较强的教学质量分析、课程设计与教学改革能力。 3.具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和问题解决能力，能有效统筹协调各项教学管理工作。 4. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基本的信息化教学管理工具使用能力。 （三）优先条件 1.具有中学高级教师及以上职称者优先。 2.有重点高中教务管理工作经验，或在高考备考、学科竞赛组织等方面有突出成绩者优先。 3. 获得过市级及以上优秀教师、优秀教育工作者等荣誉称号者优先。
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